La Confederación IMPULSA IGUALDAD recibió el ‘Sello Bequal PREMIUM’, una distinción que reconoce a las organizaciones socialmente responsables con la discapacidad en áreas clave como la estrategia y el liderazgo, la gestión del talento y el compromiso con la accesibilidad universal, acreditando un alto grado de compromiso e implantación de políticas inclusivas a favor de la igualdad de oportunidades.
El certificado fue entregado al presidente de IMPULSA IGUALDAD, Francisco J. Sardón Peláez, por el presidente de la Fundación Bequal, Luis Cayo Pérez Bueno, en un acto celebrado en la sede de la Confederación en Madrid, que contó con la participación del equipo humano de la entidad y en el que también estuvo representada la Fundación Bequal por su vicepresidente ejecutivo, José Luis Martínez Donoso, y por su director gerente, José Antonio Martín Rodríguez.
Desde IMPULSA IGUALDAD, Francisco J. Sardón Peláez destacó que “con la consecución de este sello, reforzamos nuestro compromiso con la calidad, la innovación social y la inclusión de las personas con discapacidad en todos los ámbitos de la vida”.
Por su parte, Luis Cayo Pérez Bueno subrayó que “IMPULSA IGUALDAD no se limita a afirmar que es inclusiva, lo cual se supone en una entidad de la discapacidad organizada, sino que da un paso más y pide a un tercero externo, cualificado e independiente, Bequal, que la audite para que certifique, sobre evidencias comprobadas. IMPULSA IGUALDAD lleva la responsabilidad ante sus grupos de interés al máximo, demostrando que hace lo que dice”.
El certificado Bequal
El certificado Bequal es un modelo de evaluación independiente que mide el grado de compromiso de las organizaciones en materia de Responsabilidad Social Corporativa y Discapacidad. Valora áreas como la estrategia, el liderazgo, la gestión de personas, el cumplimiento de la normativa, la accesibilidad universal y las políticas inclusivas en todos los procesos internos.
Las organizaciones certificadas con el Sello en su categoría PREMIUM demuestran un nivel excelente en la implementación de medidas inclusivas y contribuyen activamente al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), especialmente el ODS 8 (trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (reducción de las desigualdades).
Sobre IMPULSA IGUALDAD
La Confederación IMPULSA IGUALDAD es la plataforma estatal representativa de las personas con discapacidad física, lleva más de 30 años trabajando por los derechos de las personas con discapacidad, con presencia en 13 comunidades autónomas con 159 entidades y 9 federaciones.
Impulsa Igualdad ha obtenido el sello Bequal en su categoría “Bequal Premium”, tras una auditoría independiente, con 80,9 puntos sobre 100 y una nota global de 3,33 sobre 4. Cuenta con un 16 % de personas con discapacidad en plantilla (3 de 18) y el 50 % de los puestos directivos están ocupados por personas con discapacidad, muy por encima de las exigencias legales. En 2024 realizó compras por más de 73.000 € a Centros Especiales de Empleo, impulsando el empleo indirecto de personas con discapacidad.
Sobre Fundación Bequal
La Fundación Bequal, encargada de la concesión del sello del mismo nombre, nació en 2011 fruto de la colaboración de sus entidades fundadoras: el CERMI, la Fundación ONCE, FEACEM y la Fundación Seeliger y Conde. Su objetivo es reconocer y promover el compromiso de las organizaciones con la inclusión de las personas con discapacidad, a través de un modelo certificable de indicadores que garantiza rigor y reconocimiento social.
